派遣スタッフの就業フォロー◇直行直帰・在宅OK◇

就業中の派遣スタッフおよび企業の担当者の方と面談を行い、安定して働いていけるようサポートを行います。仕事上の悩みや課題があれば解決に向けたアドバイス等もしていきます。
スタッフが気持ち良く安心して、長く働けるようにサポートする、やりがいのある仕事です！
人と関わることが好きな方や、人の役に立ちたい方におすすめです！

＜お仕事内容＞
・就業状況、満足度のヒアリング（1日2社程度を担当。1人15分、1日6件を目安に対応）
・派遣スタッフからの仕事上の悩みや人間関係等に関する相談を受け、それに対するアドバイス
・ヒアリング内容を専用システムへ入力（iPhone、iPadは貸与します）
・担当する企業におけるお取引拡大に向けた提案
（増員したい等の話があればそれを担当に共有、提案など）

■WDBについて
WDB株式会社は、人材サービスを行っており、理学系研究職派遣の「3人に1人」がWDBグループのスタッフという実績を持っています！
WDBでは、「人材をご紹介したら、それで私たちの仕事は終わり」とは考えていません。
就業後も、スタッフとお客様に、細やかなフォローを行っています。
今回の求人は、該当エリアで就業しているスタッフ・お客様が増えたため、上記のフォロー業務を担当していただける方を募集します！


※面談は訪問またはWebで行います。Web面談時は在宅での勤務が可能です。
※面談内容等はマニュアルがありますので、ご安心ください！
※面談の中で、満足度が低かったり、なにか課題が生じた場合は、すぐに上司に報告・相談できる環境です。
　一緒に解決に向けて対応する社員がおりますので、ご安心ください。

＜お仕事の魅力＞
■柔軟にスケジュールの調整ができます
月間の勤務時間の中で担当の業務を対応いただければOK。ご自身で勤務スケジュールを立てられる、とても自由度の高いお仕事です。
勤務スケジュールはご家庭の都合に合わせて柔軟に調整できますので、学校行事などの予定やお子さんの体調不良による急なお休みにも対応可能です。また、基本的には直行直帰や在宅勤務となるため、子育て中の方や時間の限られた方でも働きやすい環境が整っています。

■取引先は一部上場企業など大手企業が多く、企業担当者さんも人格者が多く、
やりとりを通じて自分自身の成長が実感できることも！

■仕事をすれば誰しも大小悩みはあるもの、そのフォローに特別な知識や経験は必要ありません。
双方話を聞き、良い方向になるようアドバイス等をおこないます。判断に迷う事はすぐ相談できる体制です。

（変更の範囲）
・その他当社の人材サービスに関連する業務全般